工場勤務の服装や身だしなみは？注意点や意外なメリットを解説

「工場ってどういう服装で働くの？」「髪型は自由？」「アクセサリーや化粧、ネイルはどうなの？」など、工場での服装や身だしなみについてわからないことも多いのではないでしょうか。

工場によっては服装に厳しい規定がある場合も多く、それに従わないと事故が起きたり、製品の品質を損なったりする場合があるため注意が必要です。

今回は、そんな工場の服装や身だしなみについて、注意点や意外なメリットなどを紹介していきます。

働く前に知っておくことで、就業後にギャップを感じるなどの後悔を防げるので、ぜひ最後まで目を通して工場選びの参考にしてください。

工場での服装は？

• つなぎ、作業着
• ヘルメットや帽子
• 安全靴
• 作業用手袋

工場における服装の注意点は？

• 規定やルールを守って着用する
• 作業着は清潔に保つ
• アクセサリーや時計は付けない
• 食品工場や精密機器を扱う工場は管理が厳しい
• 体温調節は工夫が必要

工場での服装は？

工場勤務する場合、一般的には制服が貸与されることが多いです。

工場や扱う製品、担当する工程によって制服は異なりますが、一般的な製造工場の場合は以下のような服装で作業を行います。

扱う製品によっては制服も変わってきます。

例えば半導体の工場では、作業着の摩擦で発生した静電気が製品に影響を与えてしまうため、帯電防止の作業服を着用します。

溶接などの高温の作業や設備がある場合は難燃性の作業服を着用する場合が多いです。

他にも、安全管理を徹底しなければならない食品工場では髪の毛が食品に入らないようフルフードキャップを着用し、マスクやゴム手袋も装着します。

作業着はほつれないよう不織布でできており、工場に入る前にはクリーンルームでほこりなどを取り除きます。

工場で作業服が貸与される理由は？

繰り返しになりますが、多くの工場では制服が貸し出されます。

理由として主に以下の2つが挙げられます。

工場には機械に巻き込まれたり、頭をぶつけそうな位置に柱が通っていたりと、多くの危険があります。

また、労働安全衛生規則でも、機会に巻き込まれる恐れがあるときは作業服や作業帽の着用が義務付けられています。

そのため、安全に作業するためにも作業着などを支給します。

また、食品工場や半導体工場など、ゴミや髪の毛などで製品の品質を低下させてしまわないために作業着を貸し出す場合もあります。

作業服が貸与されない工場での服装は？

工場勤務でも、製品を直接触らない入出庫などに関わる軽作業では、制服がないケースがあります。

服装にも特に指定が無い場合は動きやすい格好を選び、短パンやスカートは避けるようにしましょう。

いくら軽作業とは言え、安全に作業するために動きにくい服装は避け、アクセサリーなどは外し、汚れても問題ない服装にすることをおすすめします。

服装の例としては、上はTシャツやトレーナー、下はジャージやジーパンなどが好ましいでしょう。

ユニクロやGUなどの安くてシンプルな服装を着ている人や、若い人だと学生時代に部活やサークルなどで着用していたジャージを着ている人も多いです。

また、ホームセンターなどに売っている作業着を着る人もいます。

動きやすく、汚れに強く、汗をかいても快適なので、長く働く場合は数着購入してもいいかもしれません。

靴は安全靴が基本です。軽作業用のスニーカータイプの安全靴もあるので、見てみるといいでしょう。

工場によってはスニーカーなどでも問題ありませんが、安全性には欠けます。

服装に不安がある場合は勤務する前に工場の人に聞いたり、工場に面接や見学に行った際に、働いている人の服装を見て参考にしたりするといいでしょう。

工場における服装の注意点

ここまで、工場での服装について基本的な事項を紹介してきました。

ここからは工場勤務の服装や身だしなみに関しての注意点を紹介していきます。

内容をまとめると以下の通りです。

1つずつ詳しく解説していきます。

服装の注意点1．規定やルールを守って着用する

作業服を貸し出される場合はもちろん、そうでない場合も、服装に関して工場側からルールが定められることが多いです。

例えば「シャツをはみ出さないように」「作業着はボタンをきちんと止める」「短パン禁止」「サンダル禁止」などです。

これらのルールは労働者の安全を管理するために設けられています。

シャツがはみ出ていると機械に巻き込まれてしまったり、サンダルは足に工具などが落ちてきた場合に事故のもとになったり、正しく着用しないと危険なのです。

自分の身を守るためにも、工場のルールは守った服装を心がけましょう。

服装の注意点2．作業着は清潔に保つ

作業着は工場が管理する場合と個人で管理する場合に分けられます。

個人管理の場合、作業着は清潔に保つように心がけましょう。

食品工場などの衛生管理に厳しい工場では特に、工場側から作業着の洗濯や管理についてのルールが設けられることが多いため、それらに従い清潔を保つようにしましょう。

汚れをそのままにしていると、製品の品質に影響が出る可能性があるため、清潔に保つことは大切です。

また、ほつれや破れは安全性を欠き、事故の原因となりかねません。そういった場合はすぐに交換してもらいましょう。

服装の注意点3．アクセサリーや時計は付けない

工場内ではアクセサリーや時計は外しましょう。

ほとんどの工場でアクセサリーの着用が禁止されていますが、そうでない場合も外すのが基本です。

アクセサリーを付けていると製品を傷つけてしまう場合や、何かの拍子に取れて製品に交じってしまう場合があり、品質を損ないかねません。

また、工場で作業中にアクセサリーが傷つく場合や、無くしてしまう場合もあるので、工場側にとっても労働者側にとっても付けない方が良いです。

服装の注意点4．食品工場や精密機器工場はルールが厳しい

食品工場などの衛生管理が厳しい工場では、かなりルールが厳しく設けられています。

特に女性の場合、ネイルはもちろん、化粧やマツエクなども禁止の場合が多いです。

万が一食品にファンデーションなどが入ってしまうと事故につながりかねません。

どうしても化粧をしたい場合は勤務後にしましょう。

食品工場では特に衛生管理に注意しなければいけませんが、その他にも知っておくべきことがあります。

服装の注意点5．体温調節に工夫が必要

工場は必ずしも空調が完備されているとは限りません。

夏は暑く、冬は寒いといった工場も数多くあります。

そのため、作業着の下に着るもので体温調節をする必要があります。

特に食品工場などでは、食品の品質を保つために冷蔵庫と同じくらいの温度となっているケースもあります。

さらに、衛生管理の関係上途中で着替えることが難しいので注意しなければなりません。

暖かいインナーを着たり、張るカイロを背中に貼ったり、靴下を重ね履きしたり、といった工夫が必要です。

他にも、工場に勤務していると温度が高かったり、動きっぱなしだったりと、汗をかくケースがあります。

そのため、替えのインナーを持っていくと、作業の途中や勤務後も不快な思いをしたり、汗で冷えたりする心配なく快適に過ごせるでしょう。

工場の服装や身だしなみのよくある疑問

ここからは、工場の服装や身だしなみに関するみんなの疑問を解消していきます。

髪型や髪色に決まりはある？

工場勤務において、髪型や髪色は基本的に自由です。

ただ、食品工場などでは衛生管理が徹底されているので、髪が長すぎてキャップに収まらない場合は問題になる可能性があります。

ほかにも、工場によっては長い髪が機械に巻き込まれてしまう場合も想定されるので、結んでまとめるなど配慮が必要です。

また、自由とは言えある程度の清潔感がある髪型が望ましいでしょう。

不潔だったりやけに目立ったりすると他の従業員の作業の妨げになることもあるので、ある程度調和がとれるようにしましょう。

化粧や爪は自由？

繰り返しになりますが、食品工場では化粧やネイルは原則ＮＧです。

また、精密機械工場などその他の工場でも化粧は禁止されているケースが多いです。

もし製品にファンデーションなどが付いてしまうと、クレームの原因となってしまいます。

そのため、工場勤務では基本的にはノーメイクということが多いです。

また、長い爪やネイルが製品に引っかかって傷を付けてしまったり、割れた爪の破片やストーンが混入してしまったりなどで問題になってしまうため、爪は短くし、ネイルは禁止です。

たとえ手袋をして作業していたとしても、爪によって手袋が破けてしまうことも少なくありません。

男女問わず、爪は短く清潔に切りそろえるよう心がけましょう。

アクセサリーや時計はもちろんダメ

繰り返しになりますが、アクセサリーや時計はもちろんダメです。

特に指輪や時計、ブレスレットなどは製品を傷つける可能性があり、NGの場合がほとんどです。

ただ、例外としてピアスやネックレスは黙認している工場も中にはあります。

工場によりますが、服装や身だしなみにそれほど厳しくない工場などでは稀に許されます。

通勤時の服装は？

通勤時は制服や作業着を着用しないようにしましょう。

私服で通勤し、工場の更衣室で作業着に着替えるのが一般的です。

作業着を外で着てしまうと、ほこりや砂などを工場内に持ち込みかねません。

また、通勤時に迷惑やトラブルを起こすと、作業着から勤務先がわかり、企業のイメージを損ないかねないので、基本的には私服での通勤となります。

ただ、工場によっては作業着の上に上着を羽織ればOKという場合もあります。

職場によって異なるので、就業後に確認しましょう。

工場勤務の服装のメリット

工場勤務は服装や身だしなみについて規定が多く「自由におしゃれを楽しめない」と感じるかもしれませんが、勤務してみると意外なメリットもあります。

メリットは以下のとおりです。

メリット1．服装が決まっているから楽

工場勤務は貸し出されている制服を着ます。

制服が貸し出されていない場合も、自分の中で「これは工場で働く用の服」と決めた服装を着ることがほとんどです。

そのため、「今日は何着ていこう？」などと悩む必要がなく、服選びが楽なのがメリットです。

周りの従業員も服装に気を使っていない人がほとんどなので、気を使ったり、周りに合わせて高い服を買ったりする必要もありません。

メリット2．化粧品代がかなり浮く

工場勤務以外だと「女性は化粧をするのがマナー」と言われることもありますが、工場勤務ではそういったことがありません。

むしろ過度な化粧はＮＧで、化粧自体が禁止される場合もあるほどです。

そのため、工場勤務を始めると化粧品にかけていたお金がかなり浮きます。

工場に勤務している女性も「おしゃれは休日に楽しむ」と割り切っており、メリハリを持って生活している人が多い印象です。

メリット3．朝の準備が楽

服装は決まっており、化粧もあまりしないとなると、朝の準備の時間が最小限で済みます。

また、男性も「髪型に気を使っても、どうせヘルメットをかぶってしまう」と、髪をセットしない人も多いため、毎朝の準備がかなり楽になります。

アクセサリーを選んだり、靴を選んだりといった時間も不要のため、朝の時短になります。

工場の仕事を探すならコウジョブで！

ここまで、工場の服装や身だしなみについて紹介してきました。

この記事の内容をまとめると以下の通りです。

ここまで読んで、工場勤務に興味を持った方も多いのではないですしょうか。

工場勤務の求人を探すなら、工場・製造業の求人を専門的に扱っている求人サイト「コウジョブ」がおすすめです。

コウジョブなら、さまざまな工場求人が見つかるので、制服支給で身だしなみに気を使わなくてもいい工場の求人もあれば、服装の規定がほとんどない軽作業の求人も多くあります。

工場の求人への応募を考えている方も、そうでない方も、まずはコウジョブで工場の求人を見てみてはいかがでしょうか。きっとあなたにぴったりの求人が見つかりますよ。